АДМИНИСТРАЦИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 14 апреля 2015 г. № 299-р

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНУЮ КАРТУ")
"ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА
ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

На основании Закона области от 19 февраля 2002 г. № 174-ОЗ "О системе органов исполнительной власти Псковской области":
внести в План мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Псковской области", утвержденный распоряжением Администрации области от 28 февраля 2013 г. № 47-р, изменение, изложив пункты 11 - 15 раздела II "Показатели Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Псковской области" в следующей редакции:

"11
Соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в Псковской области в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения)
Процентов
166,3
168,4
161,6
159,6
200,0
200,0
12
Соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в Псковской области в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения)
Процентов
90,1
91,3
87,7
86,3
100,0
100,0
13
Соотношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в Псковской области в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения)
Процентов
56,7
56,2
54,0
70,5
100,0
100,0
14
Число дней занятости койки в году
Дней
332,5
323,0
331,0
332,0
332,0
333,0
15
Средняя длительность лечения больного в стационаре
Дней
13,5
11,7
11,6
11,6
11,5
11,4".

Губернатор области
А.А.ТУРЧАК


------------------------------------------------------------------